Ferry ROC van Twente volwassenenonderwijs 44 nieuwe opleiding verdieping carrierekansen

Ferry startte op z’n 44e met nieuwe opleiding: “voor meer verdieping en carrièrekansen”

Stel: je bent in de veertig. Je vindt je werk hartstikke leuk, maar wilt eigenlijk nog iets extra’s leren. Of je twijfelt of je huidige baan nog wel passend is als je ouder wordt en je lichamelijk misschien wat minder fit bent. Dit waren precies de gedachten die door het hoofd van ambulancechauffeur Ferry van den Berg (46) gingen. Hij zette die gedachten om in actie en startte op zijn 44e met de verkorte BBL-opleiding Verpleegkundige niveau 4 bij ROC van Twente. Inmiddels heeft hij zijn diploma behaald en won hij tijdens de opleiding zelfs de Zorginnovatieprijs met zijn idee om infraroodtechnologie in ambulances toe te passen.

“Dit is het moment om te beginnen”

“Ik vind mijn werk als ambulancechauffeur hartstikke leuk, maar de medische kant, waar je als chauffeur natuurlijk volop mee in aanraking komt, vind ik ook heel interessant”, vertelt Ferry. “Daarnaast vroeg ik me wel eens af of ik dit werk tot aan mijn pensioen zou willen en kunnen blijven doen. Dat antwoord was ‘nee’. Toen concludeerde ik voor mezelf ‘als ik nog wat wil, is dit het moment om te beginnen!’”

Carrièreopties op latere leeftijd

Ferry twijfelde geen moment over de opleidingsrichting. “Mijn hart ligt bij de zorg. En met de opleiding Verpleegkundige ben je breed inzetbaar. Als aan het bed staan niet meer lukt, kun je bijvoorbeeld op de meldkamer of iets in de zorg coördinatie aan de slag. Dat geeft rust en zekerheid.” 

Ga ik voor hbo of mbo?

"Ik twijfelde of ik voor een hbo- of mbo-opleiding zou gaan, maar het praktische van de mbo-opleiding sprak me veel meer aan. Bij ROC van Twente keken ze goed naar mijn vooropleidingen en ervaring en deden ze een uitgebreide Talentenscan. Door heel hard te werken, kon ik de opleiding zelfs sneller afronden. Erg prettig.”

"Ik dacht: als ik nog wat wil, is dit het moment om te beginnen!”

- Ferry van den Berg

Ondersteuning vanuit Ambulance Oost

Ferry’s werkgever, Ambulance Oost, steunde hem volledig. Hij vroeg een scholingscheque aan bij IKBINDR van Twents Fonds voor Vakmanschap en Ambulance Oost bekostigde de rest van de opleiding. Ook de scholingsdagen kreeg Ferry ‘van de baas’. “Het is geweldig dat zo’n fonds bestaat en mijn werkgever dit financieel ondersteunt. Dat maakte het voor mij een stuk gemakkelijker om deze stap te zetten. Voor de stages heb ik wel zelf uren ingeleverd, maar door op tijd te beginnen met ‘overwerken’ kon ik een buffer opbouwen en bleef mijn inkomen stabiel.”

Eén dag school, werken en leren

“Voor deze opleiding moest ik één dag in de week naar school. De klas was divers wat leeftijd en motivatie, wat het extra interessant maakte. Veel van de lesstof herkende ik al vanuit mijn werk als ambulancechauffeur. Ik wist bijvoorbeeld al wat voor medicatie in welke gevallen gegeven wordt, maar ik weet nu ook precies wáárom dat zo is. De stages – in het ziekenhuis en een verpleeghuis – vond ik heel waardevol. In de praktijk leer je echt supersnel. Ook tijdens mijn werk als ambulancechauffeur mocht ik, onder begeleiding, al snel laagcomplexe medische taken uitvoeren, en zo groeien naar een rol als ‘medisch verantwoordelijke’.”

Begeleiding die meedenkt

“De begeleiding vanuit ROC van Twente vond ik erg prettig. De docenten hebben veel kennis en stimuleren je goed om het klinisch denken echt eigen te maken.” Ook over de manier waarop ze meedachten is hij enthousiast. “Je moet 6 praktijkexamens afronden om deze opleiding te halen en als ze vonden dat ik voldoende praktijkervaring en kennis had opgedaan, planden ze snel een examen in. Het was intensief en vergde veel tijd en energie, maar het resultaat zeker waard!” 

Zorginnovatie prijs

Tijdens de opleiding kreeg Ferry de opdracht om onderzoek te doen naar interessante zorginnovaties. “Toen ik zelf infusen moest gaan prikken in de ambulance merkte ik hoe lastig dat is. Je hebt soms slecht licht en beperkte ruimte. Ik ontdekte een infraroodtechnologie die aders beter zichtbaar maakt, maar nog niet werd gebruikt door ambulancediensten. Een eerste pilot was veelbelovend. Ik won er de Zorg Innovatieprijs mee en dat zorgde voor veel aandacht voor deze mogelijkheid. Ik ben nog steeds bezig om deze technologie op grotere schaal beschikbaar te maken in ambulances. Het zorgt voor snellere IV-toegang, minder vertraging in de hulpverlening en meer comfort voor de patiënt. Dat is toch geweldig?!”

Toekomstmuziek

“Ik ben nu BIG-geregistreerd verpleegkundige en naast mijn werk als ambulancechauffeur aan het ontdekken waar ik het liefst wil werken. Het lijkt me fantastisch om als ambulanceverpleegkundige aan de slag te gaan, maar daarvoor moet ik nog wel een vervolgopleiding volgen. In het westen hebben ze een verkort traject ontwikkeld om het tekort dat ze daar hebben sneller op te lossen. Het zou mooi zijn als dat hier ook mogelijk wordt. Ik ben mijn mogelijkheden volop aan het onderzoeken en kijk vol enthousiasme uit naar de volgende stap in mijn loopbaan.”

Ook jij kunt verder groeien!

Ferry’s verhaal laat zien dat het combineren van leren en werken nieuwe mogelijkheden en kansen biedt. Wil jij ook verder groeien? Lees dan snel verder!